К вопросу подготовки публичного выступления

Возьмем для примера публичное выступление перед аудиторией до 30 человек в закрытом помещении, с демонстрацией слайдов и без использования микрофона.
Это достаточно частый формат презентаций, конференций, семинаров, когда оратору необходимо донести до аудитории опыт использования продукта, информацию о новых функциях продукта, отчитаться о проделанной работе.
Обычно оратор хорошо знает предмет и часто, максимум что готовит – это слайды к своему докладу.
Вот тут то и подстерегает уверенных в себе технических специалистов риск провала в качестве оратора. Вроде и доклад интересный, а аудитория как то вяло реагирует. А между тем, сделать выступление ярким и запоминающимся довольно просто.
Есть несколько технических приемов как расположить к себе аудиторию и удержать ее внимание на протяжении 30-40 минут.  Читать далее

Рубрика: Мои публикации | Комментарии к записи К вопросу подготовки публичного выступления отключены

Как всё изменит ЕСН 34% или смерть стартапам

Для тех кто не знает — ЕСН — это единый социальный налог на фонд заработной платы, который платит работодатель с казну государства (якобы на пенсии и больничные). ЕСН был 14%, станет с 1.01.2011 — 34%.  Читать далее

Рубрика: Мои публикации | Метки: | Оставить комментарий

Загадки Энштейна. Кто выращивает рыбок?

Логическая игра на командообразование. Группы по 4-6 человек получают задание и полоски с частью головоломки. При решении задачи нельзя пользоваться бумагой и ручкой, нельзя складывать полоски с частями головоломки вместе

Здание: Есть пять человек разных национальностей, которые проживают в 5 домах. Каждый дом имеет свой цвет, отличный от цвета других домов. Каждый из этих людей курит и предпочитает определенный сорт сигарет. У каждого из этих людей есть по одному домашнему такси смотреть онлайн животному. Каждый из этих людей пьет свой любимый вид напиткам.  Читать далее

Рубрика: Командообразование, Логические задачи | Метки: | Оставить комментарий

Паровозик, слепой-поводырь

Все стоят в колонне, положив руки на плечи друг другу. Глаза закрыты у всех, кроме первого, который ведет группу через разные препятствия. Если препятствие серьезное, то лучше группу о них предупреждать.
Вариант: глаза открыты только у последнего и он говорит первому и всей группе, куда идти.

Рубрика: Командообразование | Оставить комментарий

М-М-М по кругу

М-М-М по кругу. Группа сидит в кругу. Первый человек долго тянет звук м-м-м-м-м… на определенной высоте. В тот момент, когда он заканчивает, следующий должен подхватить, и так далее по кругу. Важно, чтобы звук не прерывался.

 

Рубрика: Командообразование, Разминки | Метки: | Оставить комментарий

Живой мост

«Живой мост». Группа встает в две шеренги, лицом друг к другу и противоположные люди крепко держат друг друга за руки. Человек ложится на руки и как по «живому мосту» перемещается в конец. Затем — следующий, но нужно соблюдать технику безопасности.

Рубрика: Командообразование | Оставить комментарий